MEJORA CONTINUA

La pretensión de la organización es conseguir la categoría de planta modélica en todas sus aspectos, (Calidad, Seguridad Alimentaria y Medio Ambiente), mediante una labor de concienciación, apoyo y buen hacer de cada uno de los trabajadores de la empresa, defendiendo constantemente una cultura de trabajo que permita anticiparse a las necesidades, asumiendo como objetivos principales la satisfacción de los clientes.

Para esto, ESENCIA WINES CELLARS, establece un plan operacional por el que se marca una dinámica de concienciación, constante para la corrección de los malos hábitos, a la hora de trabajar, mediante planes de formación y concienciación, a todos los niveles pertinentes de la organización (calidad, prevención y seguridad alimentaria).

Este plan operacional también va marcado por el gran respeto medioambiental de la organización, por lo que se han establecido procedimientos para conocer y mantener actualizados los requisitos ambientales y los relacionados con aspectos energéticos, aplicados a la actividad de la organización y otros requisitos suscritos, así como para su cumplimiento, se dispone de la información y los recursos necesarios para proponer y alcanzar objetivos de mejora continua en la eficiencia energética, como pieza clave para reducir las emisiones de CO2, dentro de una estrategia de desarrollo sostenible marcada por la empresa, además de promover actuaciones encaminadas a minimizar la contaminación y la correcta gestión de residuos para preservar la calidad del entorno.

La pretensión de dirección es conseguir un sistema de trabajo sistemático y constante mediante el cual reflejaremos el orden y la cultura de trabajo propio de la empresa.